职位描述
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岗位职责:
1、协助上级建立健全招聘、入职体系
2、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职等手续;
5、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;
任职资格:
1、人力资源或相关专业最佳;
2、两年及以上招聘工作经验优先;
3、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。
工作时间:早九晚五 双休
备注:有两年以上人事招聘经验优先 欢迎自荐
有具体咨询者可电话沟通,消息回复不太及时(非诚勿扰)
1、协助上级建立健全招聘、入职体系
2、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职等手续;
5、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;
任职资格:
1、人力资源或相关专业最佳;
2、两年及以上招聘工作经验优先;
3、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。
工作时间:早九晚五 双休
备注:有两年以上人事招聘经验优先 欢迎自荐
有具体咨询者可电话沟通,消息回复不太及时(非诚勿扰)
工作地点
地址:绵阳涪城区绵阳涪城区绵阳高新区普明南路东段1栋2层3层
